Ești un bun om de afaceri, așa că înțelegi că ai ajuns aici, în vârf, și datorită ajutorului acordat de angajații tăi. Prin urmare, este perfect normal să vrei să-i răsplătim într-un fel. Anul acesta a fost plin de provocări pentru tine și, din fericire, cu o muncă susținută în echipă, ai reușit să faci totul. Acum, credeți că sărbătorile de iarnă sunt o ocazie bună de a le arăta angajaților dvs. aprecierea și vă gândiți din ce în ce mai mult să le oferiți și altceva în afară de recompense financiare. Dacă aveți nevoie de câteva idei de cadouri pentru angajați și alte sfaturi, următoarele rânduri sunt perfecte pentru că vă oferă o mulțime de informații pe care le-ați putea folosi.

Cadourile corporative cresc productivitatea

Nu o spunem noi, dar mai multe studii de teren au arătat că atunci când angajații sunt mulțumiți de ceea ce au la locul de muncă, productivitatea și eficiența sunt mult mai mari. Iar atunci când vă mulțumim, nu ne referim neapărat la partea financiară – deși aceasta este foarte importantă, dar și la alte mici „detalii”, precum siguranța locului de muncă, condiții bune de muncă, o echipă unită și, de ce nu, oferiți ocazional şi câteva gesturi de apreciere din partea conducerii. Un cadou corporativ oferit din când în când nu poate decât să ajute în acest sens.

Este nevoie de ceva suflet

Există multe idei de cadouri corporative, dar toate par uscate și lipsite de personalitate. Le lipsește ceva care să le dea mai mult suflet, mai multă apropiere spirituală. Aici se face diferența și aici mulți dintre angajatorii sau managerii de astăzi mai trebuie să lucreze. Nu este nevoie să cheltuiești mulți bani pe cadouri corporative, dar trebuie să știi cum să ajungi la sufletul angajaților tăi cu ele.

Jurnale personalizate cu numele lor

În orice companie sau afacere, oferirea de jurnale angajaților nu este un gest neobișnuit. De fapt, este și unul dintre acele cadouri corporative mai comune, motiv pentru care a devenit obișnuit. Ieși din această monotonie cu ceva special, adică da, le oferi agende de bună calitate, dar ce crezi dacă mai adaugi puțin și le personalizi nu doar cu logo-ul companiei, destul de discret, dar în același timp cu numele pe ele? În acest fel, angajații tăi vor simți că sunt importanți pentru tine, că îi vezi ca oameni, nu doar roboți care îndeplinesc anumite sarcini pentru tine și îți satisfac nevoile.

Carduri cadou

Sunt un cadou corporativ prin excelență și pot fi oferite cu orice ocazie. Nu contează dacă este sărbătorile de iarnă, Paște, ziua de naștere, sfârșitul unui proiect și multe altele. Sunt pur și simplu perfecte. Din păcate nu le poți personaliza prea mult, dar și aici le poți gestiona cu puțină imaginație.

Articolul precedentSfaturi utile care pot duce la eficiența afacerii și la reducerea costurilor în cadrul unei companii
Articolul următorCadouri dulci de afaceri: ce zici de originalitate?